産業医紹介及び衛生委員会等サポート業務

産業医紹介及び衛生委員会サポート
home

◆産業医紹介及び衛生委員会等サポート

産業医紹介及び衛生委員会等サポート業務

労働安全衛生法により、一定規模の事業場に産業医の選任が義務付けられ、監督行政による指導も一層厳しくなってきていますが、貴社の産業医選任体制は万全ですか?

産業医?ちゃんといるよ。付き合いで知り合いの内科医と契約して産業医やってもらってるよ〜!

 

ちょっと待った!!  社長さん!
近年、労働災害の内容が大きく変わったことはご存知ですよね?長時間労働はもちろん、セクハラ、パワハラが原因で、従業員のメンタルヘルス問題が社会的にもクローズアップされています。
現在、働く人の中には、うつ病や神経症、パニック障害などで心身を病む人が増え、従業員本人の生活のみならず、会社全体にまで影響を及ぼす可能性があるのです。
もしかして、たかがメンタルで休んだ従業員は一人くらい・・・と思っている会社経営者の皆さん、その認識ではもう通用しない時代になってきています。
今や、メンタルヘルスへの対応はもちろん、労働安全衛生法の基礎知識を有する専門性を持つ産業医が必要とされています。
そのような産業医の方を選任されておりますか?
特にメンタルヘルス問題は、産業医が適切に対処しないで労災問題に繋がるなどしたら、会社が将来的に莫大な損害賠償を請求される、なんてことにまで発展する事例もあるんですよ。
 
そういえば、うちの産業医の所へは健康診断を受けに行くだけで、なんかハンコは押してくれてるけど、それ以外これといって特に何もしてもらってないなぁ・・・。
 

ご安心下さい。
オフィスモロホシでは、メンタルヘルスへの対応はもちろん、従業員の日頃の健康管理、万が一休業してしまった従業員に対し、復職を支援する復帰プログラム作成まで行うことが可能な産業医(専門産業医といいます)の紹介を併設の法人株式会社エムキャリアサポートで行っております。また、当オフィスでは衛生委員会等サポート業務を行うことで、衛生委員会の進行、各種情報、復帰プログラム作成、労働安全衛生関連規程の作成などのフォローアップもしております。
専門産業医との連携によって、従業員の採用から退職までの間、従業員の健康管理を適切に行うことが可能となり、より会社における健全な職場形成の実現が出来、経営上のリスク軽減にも繋がります。
 
確かに、昨年うちでも将来を期待していた従業員が精神的なことが原因で、長期にわたり休んだのち辞めてしまったんだよ・・・。でも専門産業医っていうと、お願いする値段も相当お高いんでしょう・・・?
 

従来の名ばかり産業医選任に比べれば、やはり専門性が高く、メンタル面もとなれば当然に委託する額は残念ながら高くなります。しかしながら、今後考えられるリスクを想定し、事前にそれを予防することが必要ではないでしょうか?オフィスモロホシでは、今後中小企業への専門産業医活用を推進するために、共同選任事業を行う予定ではございますが、まずは無理のない範囲で、専門産業医をご活用いただけるよう心掛けております。まずはご相談を!
 
そうか、じゃまずはオフィスモロホシさんに、
相談してみようかな!


業務内容

  • 産業医紹介業務
  • 衛生委員会等サポート業務

その他関連する業務

  • 労務相談

*オフィスモロホシ併設法人の、株式会社 エムキャリアサポートでは、産業医紹介のみ
  ならず、 人材紹介の有料職業紹介事業を行っております。ぜひご活用いただき会社様
  ご発展のお力添えをさせていただきたいと思っております。
  まずは、お気軽にご相談ください。

>>>料金体系表へ


▲ページTOPへ